找工作详情
联宝(合肥)电子科技有限公司
2020/07/29
4000-6000元/月
男女不限
18-43
不穿无尘服,免费工作餐,免费住宿
招聘概况

招聘亮点:不穿无尘服,恒温车间,合格率高,免费住宿,吃住环境好,免费两餐,留职率高,工作轻松

工人需缴纳费用:保险费50元/月,服务费50元/月,体检费30元

合同签订方:劳务公司

招聘要求

年龄要求:18-43岁

超龄是否可以协调:否

学历要求:无

有钢板钢钉是否可以:否

返厂要求:跨计薪周期即可,无需再等一个月

自离几次是黑名单:一次

离身份证过期多久可进:一个月

地域要求:疫情重点区域暂不可接收

工作内容

主要工作内容:组装,包装,维修

车间环境:恒温

有哪些岗位:笔记本电脑组装员、包装员,笔记本电脑测试员、SMT操机员、物料员、笔记本电脑整机维修员、主板维修员等

是否可以调岗:是

工作服:普通工衣

生产产品:主要生产联想笔记本电脑,平板电脑

是否流水线:是

工作方式:站岗坐岗比例约5:1

上班形式:两班倒

月休息天数:4

薪资福利

综合工资:4000-6000 元/月

工资计算方式:员工同工同酬补5元/时 旷离 自离 无工资 无费用 学生无费用

发薪日:10号

薪资结算周期:每月1号-30号

试用期工资:1780

多久转正:小时工无需转正

是否交社保:否

是否扣商保:是

商保扣款金额:50元/月

培训期间工资:按8小时基本工资计算

工作满多少天有工资:满三天以上

自离是否有工资:否

是否好离职:好离职

离职多长时间打报告:提前一个月报告

企业福利:18-23周岁需提供银行流水证明非学生,另外超过40周岁的员工必须机灵,头脑灵活,否则面试不好通过

食宿情况

餐食提供:包两餐

是否刷卡吃饭:是

非工作时厂区可否吃饭:是

住宿:厂内

是否提供被褥:否

水电费:水电均摊,有补贴80元/人/月

宿舍几人间:6-8人/间

宿舍设施:空调

是否可以外宿:是

外宿周边价格:单间600左右

是否提供夫妻间:否

面试信息

集合地点:合肥市经开区青龙潭路青龙潭公租房--联宝人才招聘中心招聘咨询处

面试时间:周一至周日 9:00—16:30

工人需到达时间:16:30之前

面试需带资料:身份证复印件3张,本人有效身份证原件

临时身份证可否:否

身份证消磁可否:否

是否查学信网:否

怎么查纹身烟疤:提前拍照和订单负责人确认

伤疤可否面试:提前拍照和订单负责人确认

体内异物是否可以:否

是否查案底:是

是否需要社会工证明:否

面试项目:读、写26个英文字母

面试后体检时间:当天

面试后报道时间:次日

报道需携带资料:面试合格后以厂区要求为准

体检信息

是否体检:是

体检费是否自理:自理

体检费:30元/人

体检项目:以厂区要求为准

体检医院:厂区内体检机构

自带体检报告健康证可否:否

企业信息

联宝(合肥)电子科技有限公司(以下简称联宝科技)成立于2011年,联想(全球)最大的PC研发和制造基地、国家级智能制造示范基地、国家级工业设计中心、国家级绿色工厂。2019年,联宝科技产品出货超过2600万台/套,成为合肥首个营收突破700亿元的企业,并连续六年荣膺“安徽省最大进出口企业”称号。主要生产联想笔记本电脑、平板电脑及一体台式电脑。